Az emberi erőforrások felértékelése - kihívásokkal teli, de fontos törekvés
Emberi erőforrás: miről van szó? Ebben az egységben megtudjuk, és még sokkal többet is: itt arról van szó, hogyan érheted el, hogy azok, akik neked dolgoznak majd, jól érezzék magukat, és minden szenvedélyükkel, ötletükkel és készségükkel elkötelezzék magukat a vállalkozásod mellett! Jó szórakozást!
bemelegítés
Mielőtt elkezdenénk, először melegítsünk be. Próbáld meg a pajtiddal együtt megtalálni a választ a következő kérdésekre.
Tanulj!
Ebben a videóban találkozhatsz Maryvel, akinek érdeklődése az emberek munka közbeni viselkedése iránt akkor kezdődött, amikor a családja farmján dolgozott!
Merülj el! 1
Nézd végig kétszer a videót az 1-5. percig és a pajtiddal együtt válaszolj a következő kérdésekre.
- Az előadó szerint mi a különbség az alkalmazottakkal való "emberi" és "humánus" bánásmód között? Magyarázzátok meg saját szavaitokkal. Egyetértetek ezzel?
- Mary beszámol néhány példáról a "vertikális karrierugrásra", amelyet a vállalatánál tapasztalt alkalmazottakkal kapcsolatban. Szerintetek mire gondol?
Merülj el! 2
Nézd meg a videót az 5-10-ig percig kétszer, és a pajtiddal együtt válaszoljatok a kérdésekre.
- Melyik összefüggésben hasonlítja Mary az autókat az emberekhez? Gondolkodjatok el rajta, és beszéljétek meg egymással: mi a tényleges különbség az anyagi és az emberi erőforrásokkal való munka között?
- Mit jelent az "elkötelezettség" a munka kontextusában, és milyen előnyei vannak ennek?
Alkoss!
Képzeljétek el, hogy ketten egy (kis méretű) vállalkozást vezettek, ahol sokszínű (nemek, szociokulturális, nyelvek, életkorok, fogyatékosságok/képességek) munkacsoport dolgozik.
Azt veszitek észre, hogy külső kényszerek (pl. járvány) miatt mind a munkatársaik elkötelezettsége, mind a teljesítményük szintje csökkent.
Ötleteljetek együtt 1 intézkedésen és/vagy 1 (nem pénzbeli) ösztönzőn, amelyet alkalmazottaitok munkahelyi vagy munkahelyen kívüli elkötelezettségének előmozdítása érdekében bevezethetnétek.
Írjátok le a stratégiátok összes részletét, és mutassátok be a work.it területen!
Reflektálj!
Úgy gondolod, hogy a tanáraid és a szüleid/mentoraid elismerik és megbecsülik a képességeidet? Miért érzed ezt?
Hatással van-e ez a motivációdra és elkötelezettségedre?
Oszd meg gondolataidat a pajtiddal, és készítsetek közösen egy képeslapot!
Tipp: Mutasd meg a tanáraidnak és szüleidnek, és használd ki a lehetőséget, hogy megoszd velük a nézőpontodat!
Kérd meg az oktatódat, hogy jelentkezzen be, és ossza meg a KIDS4ALLL közösséggel a képeslapodat.